Se sua intenção é conhecer uma cultura diferente, aperfeiçoar o inglês e, de quebra, ganhar uma "graninha" extra, a hora é agora. Começa entre os meses de julho, agosto e setembro a temporada brasileira de feiras de recrutamento para trabalho temporário nos EUA. Os empregadores americanos vão fazer um tour pelo país para selecionar jovens que querem viver essa experiência.
As feiras, organizadas por agências especializadas de intercâmbio, vão oferecer oportunidades em hotéis-cassino, resorts, estações de esqui e parques temáticos dos Estados Unidos. Em geral, os programas são de até cinco meses de trabalho, com carga horária média de 40 horas semanais e salários que variam de US$ 5 e US$ 12 por hora.
Para participar, os candidatos precisam ser universitários de 18 a 28 anos e ter nível intermediário de inglês. Não é necessário ter qualquer experiência anterior nas funções oferecidas, mas precisa, sim, ter habilidades básicas para barman, cozinheiro, caixa, instrutor de esqui e de snowboard, recepcionista, motorista, garçom, hostess e vendedor, entre outras.
Na capital paulista, as oportunidades já estão à disposição dos estudantes a partir deste final de semana. Durante os dias 14 e 15 de julho, serão realizadas duas grandes feiras a H2B Jobs Usa e a 9? USA Ski Job Fair, ambas promovidas pela Intercultural Cursos no Exterior. Segundo a coordenadora regional da empresa em São Paulo, Flávia Rizzo, o objetivo é estimular a aproximação entre futuros empregadores americanos e jovens brasileiros. "A expectativa é que mais de três mil jovens participem das feiras. Os candidatos serão entrevistados pelos empregadores e já podem sair com a contratação definida", diz.
A H2B Jobs Usa, no dia 14 de julho proporcionará ao participante uma experiência de trabalho nos Estados Unidos, o aperfeiçoamento do seu conhecimento da língua inglesa, além da convivência com a cultura e os costumes do povo norte-americano. Os programas oferecidos podem durar de 4 a 10 meses, e a pessoa já sai do Brasil contratado pelos melhores empregadores entre: estações de esqui, spa, hotel, restaurantes ou em resorts. Podem participar da seleção pessoas entre 18 e 35 anos, com nível intermediário de inglês e experiência prévia na área relacionada ao trabalho para qual está se inscrevendo.
A Ski Job Fair acontece no domingo, dia 15 de julho. Nela, jovens universitários são selecionados para trabalhar no período de férias em hotéis, cassinos, resorts e estações de esqui. A feira oferece 400 vagas de trabalho temporário para jovens entre 18 e 30 anos, com inglês intermediário. Não é exigida experiência anterior. As vagas são, entre outras, de instrutor de esqui e de snowboard, barman, recepcionista, motorista, hostess, cozinheiro, caixa e vendedor.
"Os programas não tem finalidade didática como os cursos. Esta é uma experiência única, sinônimo de novas informações, de experiência de vida, uma grande preparação para a vida tanto no aspecto pessoal como cultural. Renova conceitos, despe de preconceitos, ensina a viver com independência e responsabilidades e sempre faz crescer", diz Flávia.
O investimento para participar dos dois programas é de aproximadamente US$ 2.000. Por este preço, a pessoa tem direito a passagem aérea (ida e volta) com validade de um ano, seguro saúde e de acidentes, uma noite de acomodação em Los Angeles ou New York, transporte do ãroporto até o local de orientação, formulário (DS2019) para requisição do visto de trabalho (J-1), auxílio na obtenção do Social Security Card, reuniões de orientação no Brasil e nos EUA (opcional), suporte telefônico gratuito 24 horas por dia nos EUA e certificado de participação em uma experiência internacional de trabalho. Acomodação e alimentação não estão inclusas nos programas.
Os participantes trabalham, em média, de 35 a 40 horas por semana e os salários variam de US$ 6 a US$ 10 a hora. As atividades podem render ao final de cada mês de US$ 800 a US$ 1.600, valor suficiente para que o a pessoa pague todas as despesas do programa e ainda volte para o Brasil com alguma economia e o inglês atualizado. Vale ressaltar que, no ano passado, a empresa levou para os Estados Unidos mais de 300 jovens. Segundo Flávia, para este ano, com a queda da moeda americana, a procura, só no primeiro trimestre, já foi 40% maior do que no ano anterior. Muitas agências de intercâmbio oferecem programas paralelos de seleção a fim de facilitar o processo de seleção dos programas de trabalho no exterior. Conheça, abaixo, algumas delas e as datas das seletivas.
BARMANS NO EXTERIOR
Você é barman? Possui família ou é ligado em algo no seu país? Essas são perguntas frequentes que me fazem, pois, a vida fora é muito complexa a princípio para quem a compara com a vida cidatina de rua região.
Morar fora, comprar em outra moeda e ainda conviver com a distância dos queridos sempre foi árduo para quem quer fazer uma grana. Esse tempo de fazer grana no Exterior, diga-se de passagem, acabou!
A época de ouro dessas idéias, já se foi há anos, mas, se você possui uma especialização, fala inglês e não é ligado a mais nada que sua doce vida, tente! As idéias podem se aplicar para vários tipos de casas, inclusive, não pense que você sai do seu país e começa assim do nada como Bartender Manager ou mesmo, coordenando equipes. Experiência própria para que não saiu do Brasil por ter ofertas inferiores a que você possui aqui.
O melhor é traçar uma meta, logo um plano, de existência por algum tempo até você voltar, daí se não voltar, paciência, você ficará na ponte aérea do seu país para o que escolheu. Convites são muitos mas, a arte dos drinks vale mais a pena, em minha opinião, quando realmente você é valorizado por completo. trace metas e atinja-as, logo, volte a sua terra, você sempre bem lembrado.
Abraços e Drinks!
Raphael Ribeiro - Profissional Bartender
21 7163-0799
